平日にしっかり休み★ライフステージに合わせた働き方
『仕事も、プライベートも大切にできる。女性が長く活躍できる医療の現場で、あなたらしく輝こう』
募集背景
当院は「患者様の心に寄り添う医療」をモットーに、地域に根差した耳鼻咽喉科クリニックとして信頼を築いてまいりました。
現在、20代～30代の女性スタッフが活躍中。
「仕事」と「プライベート」の両立を大切にする環境で、あなたの優しさと気配りを活かしてみませんか？
ワークライフバランスを重視した勤務シフトと、結婚・出産後も継続して働ける環境を整えています。
医療事務の経験がなくても、プロフェッショナルへの第一歩を踏み出せる充実のサポート体制があります。
地域の患者様からのご支持をいただき、より丁寧な対応を実現するため、新たな仲間を募集することになりました。将来的には受付リーダーとしてのキャリアアップも可能です。
仕事内容
■主な業務
・受付業務：来院患者様の受付、予約管理
・医療事務：診療費の精算、保険請求事務
・診療補助：診察室での医師のサポート
・院内業務：院内の清潔管理、備品管理
■働きやすさのポイント
・電子カルテで効率的な事務作業
・予約システム導入による計画的な業務進行
・急な休暇にも対応できるバックアップ体制
・制服貸与
＜先輩の声＞
入社1年目 Mさん（22歳）
「医療に興味があり、前職の販売職から転職しました。未経験でしたが、一つひとつ丁寧に教えていただき、今では後輩の指導も担当。プライベートの予定も立てやすく、充実した毎日を送っています。」
■勤務時間
月・水・木：10:00～19:30（休憩90分）
土日祝：10:00～19:00（休憩60分）
※残業は平均月5時間程度
■休日・休暇
・完全週休2日制（火曜・金曜定休）
・年始休暇 ・有給休暇（取得率80%以上！）
・産前産後休暇、育児休暇制度（法令を遵守します）
・急な子どもの病気にも対応
■入社後の流れ
1ヶ月目：基本的な受付業務、院内システムの操作方法の習得
2ヶ月目：医療保険制度の理解、レセプト業務の補助
3ヶ月目：診療補助業務、より専門的な対応
※一つひとつ丁寧にサポートします
■給与
■月給：230,000円
・賞与年2回（4月・10月）
・皆勤手当：3,000円/月（1年後10,000円/月）
・通勤手当：上限20,000円/月
・能力手当：スキルに応じて支給
※当院規定による
※産休・育休復帰後も同条件
■福利厚生
・社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
・制服貸与（スタイリッシュなデザイン）
・リフレッシュ休暇（皆勤者への特別休暇実績あり）
・産休・育休制度（法令を遵守します）
・定期健康診断
・館内休憩室完備
■選考プロセス
STEP1：書類選考
STEP2：面接（1回）
STEP3：職場見学（希望者のみ）
STEP4：内定
※面接は女性の採用担当も担当します
※職場の雰囲気を知っていただくため、見学は大歓迎です
■応募資格
・経験・資格不問
・医療業界に興味がある方
・明るく前向きな方
・患者様の気持ちに寄り添える方
※未経験の方も歓迎します
※子育て中の方も多数活躍中